Kündigungsschutz ab 55
Kündigungsschutz ab 55 – Rechte, Besonderheiten und Chancen für ältere Arbeitnehmer Der Kündigungsschutz ab 55 Jahren ist eines der sensibelsten und zugleich am häufigsten missverstandenen Themen im deutschen Arbeitsrecht. Viele Arbeitnehmer gehen davon aus, dass sie „automatisch unkündbar“ seien, sobald sie ein bestimmtes Alter erreicht haben. Andere wiederum fürchten, gerade wegen ihres Alters besonders schnell…